Informazioni generali

  • Indirizzo:
    Via A. Rosmini 24, 28845 Domodossola
  • Responsabile:
    Marianna Rampini
  • Orari:
    Lunedì–Giovedì 8:30–16:30 | Venerdì 8:30–14:00
  • Telefono:
    032444234
En.A.I.P. Piemonte ETS – Sede di Domodossola

Utenza e Servizio

Destinatari / Tipologia d’utenza:

  • Giovani dai 14 ai 24 anni in obbligo formativo (percorsi IeFP)
  • Studenti delle scuole secondarie di I e II grado e loro famiglie (OOP)
  • Adulti disoccupati, inoccupati o in transizione occupazionale (GOL / SAL)
  • Lavoratori occupati che intendono aggiornare o ampliare le proprie competenze professionali (FCI – Formazione Continua Individuale; Accademie di Filiera)
  • Imprese del territorio che necessitano di riqualificare o aggiornare il proprio personale (Accademie di Filiera; apprendistato; formazione aziendale)
  • Soggetti vulnerabili e a rischio di esclusione sociale

Fascia d’età: 8–65 anni (variabile per servizio: OOP 8–24; IeFP 14–24; GOL/SAL/FCI adulti)

Modalità di accesso al servizio: Accesso diretto.

Descrizione sintetica dell’ente e delle attività organizzate: En.A.I.P. Piemonte ETS è un ente di formazione professionale accreditato da Regione Piemonte per la formazione iniziale e continua. Nel territorio del VCO è presente con sedi a Omegna e Domodossola. Eroga percorsi triennali di qualifica professionale e quadriennali di diploma professionale nell’ambito del sistema IeFP; attività di orientamento scolastico e professionale per giovani e famiglie (OOP); servizi al lavoro per adulti in cerca di occupazione o ricollocazione (GOL / SAL); formazione continua per lavoratori occupati e imprese (FCI, Accademie di Filiera, apprendistato). Collabora stabilmente con i Centri per l’Impiego, i Servizi Sociali, le istituzioni scolastiche, le imprese del territorio e il terzo settore locale.

Dettagli operativi

Tipologia di professionalità presenti: Formatori/Docenti professionali, Tutor d’aula, Orientatori scolastici e professionali, Coordinatori didattici, Personale amministrativo e di segreteria, Direttore/Direttrice di sede.

Obiettivi generali che il servizio persegue:

  • Garantire ai giovani in obbligo formativo un percorso di qualifica professionale riconosciuto a livello regionale e nazionale
  • Prevenire e contrastare la dispersione scolastica e formativa
  • Supportare studenti e famiglie nelle scelte scolastiche e di transizione (OOP)
  • Favorire l’inserimento e il reinserimento lavorativo di adulti disoccupati o a rischio esclusione (GOL / SAL)
  • Rafforzare le competenze trasversali e professionali dei lavoratori occupati in relazione ai fabbisogni del mercato del lavoro locale (FCI, Accademie di Filiera)
  • Supportare le imprese del territorio nella riqualificazione e nell’aggiornamento del proprio personale

Progetti:

  • IeFP – Percorsi triennali e quadriennali (Regione Piemonte): qualifica professionale in ambiti quali benessere e automotive
  • GOL – Garanzia Occupabilità Lavoratori (PNRR/FSE+): orientamento, formazione e accompagnamento al lavoro per adulti disoccupati, tramite presa in carico CPI
  • SAL – Servizi al Lavoro (accreditamento Regione Piemonte): orientamento professionale e accompagnamento all’inserimento lavorativo per adulti
  • OOP – Obiettivo Orientamento Piemonte: servizio di orientamento rivolto a bambini, adolescenti e giovani (8–24 anni) e alle loro famiglie, per supportare le scelte scolastiche e formative e favorire lo sviluppo delle competenze orientative
  • FCI – Formazione Continua Individuale (Catalogo regionale Regione Piemonte 2023–2027): corsi per lavoratori occupati finalizzati alla crescita professionale, al miglioramento delle qualifiche tecniche o al riorientamento, parzialmente finanziati tramite voucher regionali
  • Accademie di Filiera (Regione Piemonte / FSC 2021–2027): percorsi formativi flessibili che collegano enti di formazione e imprese per riqualificare la forza lavoro e rispondere ai nuovi fabbisogni delle filiere produttive strategiche; EnAIP Piemonte è soggetto attuatore
  • Apprendistato professionalizzante: formazione obbligatoria per apprendisti, in raccordo con i datori di lavoro del territorio
  • Formazione continua e aggiornamento professionale per lavoratori e aziende tramite fondi interprofessionali

Progetti e iniziative dell’ente nella rete